技术站吃的是公家粮，但要从府城、县衙运到各地，并不现实，于是实行的是采买制度，即钱由中央朝廷给到技术站系统，再由技术站层次分配给各个站点。各个站点拿着这笔钱自行采买钱粮。
这是朝廷给的公家粮。由于技术站主要服务于一个具体的小区域，受益人也是这个小区域的百姓，因此这个小区域也要出一部分钱粮。
具体到这个村子，就是从公田祭田等公共收入里拿出一部分给技术站。
细节比例没有统一要求，公家粮足够技术点运转，相当于村里给的就是额外奖金。
“额外奖金”怎么给，这是头一个问题。
第二个问题就是人手。
技术站的机制是集中学习、分头传授。也就是会有人去县城乃至府城接受新的知识，回来教给大家，并驻留技术站处理新知识新技术在推广中遇到的问题。
这里就有至少两拨人了：去府城、县城学习的人；第一批上课的人。
钱八月的儿子争取的就是前面那个位置，那个位置才是能吃公家粮的。并且当上了技术员，才能一年四季在外跑，而不是困在自家的地里。
前面的这种人也隐约分着几种，管着账的，学得快的，打杂的……那都不一样。
当然这是辛秀才他们从孟二郎等人那里听来的，眼下这个村子还没意识到，就是出去学知识回来上课这样简单的事情，依然会有分工。
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