综合起来，那就是如今的汤普森枪行试图以猎巫弹与雷爆突击步枪等处于保密协议内的枪械，为自身独立的资本！而在商业竞争行为当中，一个大型企业的子企业或者子公司闹独立肯定不是什么好事。
因为子企业极有可能拥有整个企业集团的一部分生产资料，一旦独立出去对于整个大企业来说肯定有相当的伤害。尤其是子企业在独立的时候，往往带着一部分的老手员工脱离集团。这样一来，脱离出去的子企业无论是独立，还是给另一个大型企业集团当手下。原来的企业集团的利益绝对会蒙受一笔横祸。
因此，思危公司，准确的说，思危军械集团直接将全部财务管理牢牢地抓在总部手上，连子企业员工的月薪都得由总部的会计那里要钱。如此通过中央管辖全企业经济收支的方式，的确，可以有效（甚至可以用高效来形容都不为过）控制每一个部门的经营情况。不过这也是一把双刃剑，一旦子公司碰到什么经济方面的问题，总公司的大家长式管理作风就是反应迟钝的表现。
同时，中央统一管辖财政还有另一个麻烦——子公司不一定老老实实地配合，私底下设置小金库向总部隐瞒自己实际收入，从而中饱私囊。
“小姐，汤普森枪行有异动……要不要换人？”
第二百零六章子公司的异动-->>(第1/2页)，请点击下一页继续阅读。
“小姐，汤普森枪行有异动……要不要换人？”
“换人没用，关键是怎么控制威尔。威尔他是汤普森枪行所在土地的继承人，我们直到现在还要跟威尔给租金的。虽然少，但是这不等于威尔没有权利向我们这些租客提条件。特别是现在的威尔跟他的父辈、祖辈一样，还有的勋章他已经拿到手。为日麦人立下相当大功劳的他，那是要在我们的历史书里面留下名字的人。他不开口，不等于他对外面的事情无动于衷。”
“就像他把森主半自动步枪的专利给了迪雅？而迪雅一直都准备好侍寝的原因？”
“你也是，莉达。”
诚然，除了如今怀有身孕的汤威尔正室夫人，来自碧瑶萨家的萨曼莎之外，所有嫁给他的侧室夫人都先后在他身上得到了一些东西作为分家们发扬光大的经济基础。例如眼前的莉达，光学瞄准镜与专用消音器，以及那张衬纸上面的内容就是来收买她乃至思危公司的。
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